Sr. Mechanical Engineer

Metaalbewerkend, uniek product, wereldwijde klanten.
Een bedrijf met groeiambities. Én concrete plannen (nieuwe productiehal).
Goede beloning voor goede mensen.

• engineeren van producten die op klantspecificatie worden aangeleverd
• engineeren van de eigen productiemachines
• meewerken in het robotiseringsproject
• FEM-analyses maken
• betrokken bij productie
• werken volgens industrienormen in de offshore/gas/olie (ASME, Lloyds)

Je werkt in een klein team (3).

Je hebt de capaciteiten om op termijn leiding aan de afdeling te geven.

• HTS-Werktuigbouw/Mechanical Engineering
• machine-ontwerp ervaring, of affiniteit daarmee
• kennis van 3D-tekenen (Solid Works)
• in staat tot het controleren van technische tekeningen en FEM-analyses
• b.v.k. kennis van kwaliteitsnormen zoals ASME Code en Lloyds Register

Het is jouw volgende stap om de leiding over de engineering afdeling op je te nemen.

Je wilt je ontwikkelen en bent bereid gerichte trainingen te volgen.

Afhankelijk van je ervaring en achtergrond ligt het salaris tussen ca. 4.500 en 5.500 € /mnd.
Daarnaast is er een jaarlijkse bonus van 1 tot 3 maandsalarissen (individueel en bedrijfsbreed bepaald).

25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen.

Er wordt niet gewerkt op vrijdagmiddag.

Regelingen volgens de CAO Kleinmetaal.

Minstens zo belangrijk: je gaat werken in een jong team, waardoor je veel eigen inbreng hebt.

De sfeer in het bedrijf is zeer goed (volgens tevredenheidsonderzoek). Het is een familiebedrijf, en zo gaat men ook met elkaar om. Iedereen is belangrijk.
De toekomstvisie van het bedrijf is: business & mensen gaan samen in hun groei-ambities. Een nieuwe hal wordt ingericht (voor een nieuwe productlijn) en de prognose is een verdubbeling van het bedrijf in de komende 3 jaar.
Wij zoeken mensen die zelf ook mee willen groeien in een dynamisch bedrijf.

Bij aanvang wordt samen met jou een Persoonlijk Ontwikkelings Plan (POP) opgesteld, zodat jij je volle potentieel kunt ontwikkelen in het bedrijf.